給与

1400万円～1400万円

施設区分

クリニック

勤務日数

勤務時間

8：30～17：15

募集科目

一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科 、神経内科、老年内科、内分泌代謝科、糖尿病科 、血液内科 、リウマチ膠原病内科、心療内科、総合内科、その他の内科科目、健診人間ドック、人工透析、その他の診療科目

休日

土曜・日曜・有給休暇(法定通り)
　　　　　　

業務内容

▼▽▼▽▼▽▼【業務概要】▽▼▽▼▽▼▽
◇業務内容：老健管理医師
◇当 直/OC：なし/電話相談のみあり(※夜間出動はなし)
◇カ ル テ：電子カルテ

▼▽▼▽▼▽▼【勤務条件】▽▼▽▼▽▼▽
◇勤務日数：週4日(週32時間／月曜～木曜)
◇休日休暇：土曜・日曜・有給休暇(法定通り)
　　　　　　夏季・年末年始
◇勤務時間：8：30～17：15
◇想定年収：1,600万円
◇ 交 通 費：別途支給
◇ 車 通 勤：可能
◇勤務開始：随時

▼▽▼▽▼▽▼【福利厚生】▽▼▽▼▽▼▽
◇学会補助：あり（年3回まで費用全額支給）
◇ 退 職 金：あり（勤続3年以上）
◇帰省補助：あり（月2回まで東京への交通費支給)
◇転居費用：30万円まで支給
◇住宅補助：法人借り上げで近隣に用意いたします。
◇社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

給与

1100万円～1300万円

施設区分

施設

勤務日数

週4～5日（月曜日～金曜日）

勤務時間

9:00～17:30（休憩60分）

募集科目

一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科 、神経内科、老年内科、内分泌代謝科、糖尿病科 、血液内科 、リウマチ膠原病内科、心療内科、総合内科、その他の内科科目、一般外科、消化器外科、呼吸器外科、心臓血管外科、脳神経外科、整形外科、乳腺外科、泌尿器科、形成外科、大腸肛門科、美容外科、小児外科、その他の外科科目、眼科、皮膚科、耳鼻咽頭科、精神科、放射線科、小児科、産婦人科、婦人科 、麻酔科、救急科、緩和ケア、病理科、訪問診療、美容皮膚、健診人間ドック、リハビリテーション科、人工透析、その他の診療科目

休日

土曜・日曜・祝祭日

業務内容

老健管理医師(施設長)
・入所者の健康管理
・オンコール：あり
※夜間看取：年に2～3回
・当直対応：なし

給与

1000万円～1200万円

施設区分

施設

勤務日数

週4～5日

勤務時間

8:30～17:30（休憩60分）

募集科目

一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科 、神経内科、老年内科、内分泌代謝科、糖尿病科 、血液内科 、リウマチ膠原病内科、心療内科、総合内科、その他の内科科目、一般外科、消化器外科、呼吸器外科、心臓血管外科、脳神経外科、整形外科、乳腺外科、泌尿器科、形成外科、大腸肛門科、美容外科、小児外科、その他の外科科目、眼科、皮膚科、耳鼻咽頭科、精神科、放射線科、小児科、産婦人科、婦人科 、麻酔科、救急科、緩和ケア、病理科、訪問診療、美容皮膚、健診人間ドック、リハビリテーション科、人工透析、その他の診療科目

休日

日曜・祝祭日

業務内容

老健管理医師
・入所者70名弱＋通所定員20名
・稼働率80～90％
・平均介護度3.0程
・夜間帯の対応無し
・オンコール：なし
・当直対応：なし

給与

1400万円～2000万円 応相談

施設区分

療養型

勤務日数

週4～5日

勤務時間

08：00～17：00（休憩60分）

募集科目

一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科 、神経内科、老年内科、内分泌代謝科、糖尿病科 、血液内科 、リウマチ膠原病内科、総合内科

休日

土曜・日曜・祝祭日

業務内容

・病院院長職（外来、病棟管理）
◆外来診療：6～8コマ/週・5～10名/コマ（2診制）
◆主な疾患：高齢者の慢性疾患メイン
◆病棟管理：25～30名程度(主治医制)
◆担当病棟：療養病床のみ
※ショートステイを利用する利用者の健康管理もお願いします（最大10名）
◆当直対応：病棟管理のみで平日週1日、日当直は土日祝のうち月1回を基本
※宿日直許可申請済みで寝当直になります。
◆O C 対応：なし

給与

1800万円～2200万円 応相談

施設区分

クリニック

勤務日数

週 4.5 ～ 5.0 日

勤務時間

（平日）9：30～19：00（休憩時間）90分　
（土日）9：00～18：00（休憩時間）90分　
【早番】なし
【遅番】なし

募集科目

耳鼻咽頭科

休日

シフト制

業務内容

クリニック分院長
・一般外来業務、専門外来業務
・ 週9～10コマ・ 1コマ40～70名　
・初診患者：平均423名/月
・診療体制 ：平日1診、土日2診（今後、平日2診展開も検討中）
・患者者層：乳幼児～高齢者
・主な疾患：一般耳鼻科外来＋専門外来（中耳炎外来、アレルギー性鼻炎外来、いびき・ SAS
外来、難聴・補聴器外来、めまい外来、耳鳴外来）
※電子カルテ

給与

2000万円～2500万円

施設区分

勤務日数

週4〜5日

勤務時間

9：00～18：00（休憩60分）
※同法人の他院では残業月30分未満です。

募集科目

心療内科、精神科

休日

日曜＋勤務日以外・有給休暇(法定通り)

業務内容

新規開院のクリニック院長職（精神科の訪問診療）
◇訪問割合：施設5：5居宅
◇訪問件数：10〜15件／日
◇主な疾患：精神と内科の合併症7～8割、内科のみ患者1～2割、精神疾患のみ1割程度予定
◇訪問体制：2～3名（医師・ドライバー兼事務員、訪問先により看護師）
※電子カルテ
※内科対応については、看護師が同行できる場合サポートする予定です。
※カルテ入力などの雑務は可能な限り事務員の方にお任せできる環境です。
◇当直/OC：なし/なし

給与

1600万円～2000万円

施設区分

クリニック

勤務日数

月曜-日曜　※週4日-週5日

勤務時間

08:30～17:30
※祝日は午前のみ勤務

募集科目

一般内科、老年内科、一般外科

休日

業務内容

・訪問診療（施設）
・在宅診療（個人宅）
・外来診療

【勤務内容の補足】
・当直：無し
・オンコール：応相談（当番制）
・外来、訪問診療（施設）、訪問診療（居宅）
　※ご希望がある場合は一部内視鏡検査もご相談可能

＜1日のスケジュール例：AM外来・PM訪問診療の場合＞
8：30～13：00 外来診療
13：00～14：00 昼休み （昼食は無料提供）
14：00～16：30 訪問診療
16：30～17：30 書類整理 等

＜1日のスケジュール例：終日訪問診療の場合＞
8：30～9：00　カンファレンスと申し送り、出発前準備
9：00～12：00 訪問診療
12：00～13：00 昼休み （昼食は無料提供）
13：30～16：30 訪問診療
16：30～17：30 書類整理 等

◇　外来担当数：応相談
◇　訪問先：施設、個人宅
◇　訪問件数：居宅の場合 6～7件／コマ
◇　訪問先患者数：施設の場合 20～30名程／コマ
　　※状況により、緊急往診に対応いただく場合もあります。
◇　訪問診療時の同行者：ドライバー、コーディネーター（MSW）もしくは看護師

※記載の件数等は目安の数字です
※敷地内禁煙

給与

2500万円～ 応相談

施設区分

クリニック

勤務日数

週5日

勤務時間

9：00～17：00

募集科目

循環器内科、一般外科、心臓血管外科、形成外科

休日

木曜・日曜・祝祭日

業務内容

下肢静脈瘤レーザー治療専門クリニック（保険診療）の院長職
◇外来者数：20人/日
◇手術件数：70件/月
◇当直/OC：なし/なし
◇カルテ　：電子カルテ

給与

1000万円～1200万円

施設区分

施設

勤務日数

週4～5日

勤務時間

9:00〜18:00(休憩60分)

募集科目

一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科 、神経内科、老年内科、内分泌代謝科、糖尿病科 、血液内科 、リウマチ膠原病内科、総合内科

休日

日曜・祝祭日・有給休暇

業務内容

特別養護老人ホームの配置医師
◎当直対応：なし
◎OC対応 ：なし
◎車通勤　：可能

給与

1600万円～3200万円 応相談

施設区分

クリニック

勤務日数

週4～5日

勤務時間

〇09:00〜18:00(休憩60分)
・09:00～09:30　準備・出発・移動
・09:30～11:30　施設訪問（グループホーム18名程度の診療）
・11:30～13:30　移動・休憩
・13:30～15:30　施設訪問（老人ホーム30名程度の診療）
・15:30～18:00　移動・カルテ記入・書類作成などの残務処理

募集科目

一般内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、腎臓内科 、神経内科、老年内科、内分泌代謝科、糖尿病科 、血液内科 、リウマチ膠原病内科、心療内科、総合内科、その他の内科科目、一般外科、消化器外科、呼吸器外科、心臓血管外科、脳神経外科、整形外科、乳腺外科、泌尿器科、形成外科、大腸肛門科、美容外科、小児外科、その他の外科科目、眼科、皮膚科、耳鼻咽頭科、精神科、放射線科、小児科、産婦人科、婦人科 、麻酔科、救急科、緩和ケア、病理科、訪問診療、美容皮膚、健診人間ドック、リハビリテーション科、人工透析、その他の診療科目

休日

土曜、日曜・有給休暇(法定通り)

業務内容

訪問診療クリニック院長職(※施設メインの訪問診療)
・訪問割合：施設87％：居宅13％
・主な疾患：認知症中心・高齢者疾患、慢性疾患。
※ガン末期（緩和ケア）は全体の2割程度
・訪問件数：施設への定期訪問+臨時往診1～2件
・訪問体制：基本は看護師と2名。
※容態が安定している患者が多い施設の場合には事務員とドライバーの3名になることがあります。